Kollektiivläbirääkimiste ja kollektiivse töötüli seaduseelnõu väljatöötamiskavatsuse eesmärgiks on analüüsida eelnõu koostamise vajalikkust ja otstarbekust.

Kehtivas õiguses on kollektiivläbirääkimised reguleeritud 16.05.1993 jõustunud kollektiivlepingu seadusega (edaspidi KLS), mis sätestab kollektiivlepingu sõlmimise, jõustumise ning kehtivuse korra, nõuded kollektiivlepingu vormile ja sisule. 
Kollektiivse töötüliga seonduvat reguleerib 07.06.1993 jõustunud kollektiivse töötüli lahendamise seadus (edaspidi KTLS), mis sätestab kollektiivse töötüli mõiste, erinevad kollektiivse töötüli lahendamise võimalused (sh lepitamine), samuti nõuded töösulu ning streigi (sh hoiatus- ja toetusstreik) korraldamiseks. 
KTLS alusel on Vabariigi Valitsus 30.11.1993 vastu võtnud kollektiivse töötüli lepitaja põhimääruse, mis sätestab lepitusprotseduuride korra ning reguleerib lepitaja õigusi ja kohustusi kollektiivsete töötülide lepitamisel. 
Väljatöötatav eelnõu ühendab eelmainitud õigusaktide reguleerimisvaldkonnad ning toob kaasa nii sisulisi kui tehnilisi muudatusi. 
Seaduseelnõu väljatöötamiskavatsus sisaldab seaduseelnõu väljatöötamise põhjendusi, peamisi probleemkohti, teiste riikide praktikat, muudatuste võimalikku mõju ning eelnõu tegemise ajakava.